Pracovní poměr, dohoda o pracovní činnosti, dohoda o provedení práce – jejich odraz v odvodech zdravotního pojištění, sociálního pojištění a daně

Pro vyhledávání textu na stránce využijte klávesovou zkratku CTRL+F

Vlastní

  • PP, DPČ, DPP – jejich odraz v odvodech zdravotního pojištění, sociálního pojištění a daně (PDF, 438.7 kB)

Autor Ing. Olga Krchovová

13.8.2020 16:17

Ing. Olga Krchovová
Následující článek paní Olgy Krchovové nám ve dvou příkladech přinese jednak srovnání souběžného zaměstnání na DPP + DPČ se zaměstnáním na částečný úvazek a jednak ukázku výpočtu čistého příjmu zaměstnance v případě více zaměstnaneckých vztahů u jednoho zaměstnavatele. Vše s podrobnými vysvětlivkami a přehlednými tabulkami. Ke zhlédnutí v této souvislosti doporučujeme i webinář Více různých zaměstnání natočený 4. 6. 2020.

Jana

PLATÍ pro rok 2020

1) V případě pracovního poměru odvádí zaměstnavatel zdravotní pojištění z každé koruny příjmu zaměstnance, je-li tento příjem předmětem daně z příjmu ze závislé činnosti a není od této daně osvobozen. Výjimku tvoří pouze příjmy uvedené v § 3 odst. 2 zákona č. 592/1992 Sb., o pojistném na všeobecné zdravotní pojištění.

...

Vidíte nyní zkrácený text článku, pro zobrazení plné verze si objednejte placenou registraci.

čekejte prosím ...
Hodnocení: 0.0/5 (0 hlasů)

Komentáře

Přidat komentář můžete pouze jako registrovaný.

Převodový můstek Rekodifikace

Všeobecné podmínky Účetního Portálu | Informace ke zpracování osobních údajů GDPR | Kodex Účetního Portálu ke zpracování osobních údajů GDPR | Přidat do oblíbených

Přihlášení

Vyplňte e-mail a heslo, potvrďte kliknutím na tlačítko Přihlásit.

E-mail :
Heslo :
 

Zapomenuté heslo | Nová registrace | Bezplatná registrace