Dovolená od 1. 1. 2021 – 2. část
Vidíte nyní zkrácený text článku, pro zobrazení plné verze si zakupte členství na Účetním Portálu.
Vlastní
- Dovolená od 1. 1. 2021 – 2. část (PDF, 210.5 kB)
Autor Ing. Růžena Klímová
24.11.2020 23:37
Jana
PLATNÉ od 01.01.2021
V tomto článku chceme ukázat, že některé postupy týkající se určení nároku na dovolenou lze teoreticky zjednodušit, ale současně dokázat, že obecně zjednodušené výpočty s pomocí průměrné týdenní pracovní doby nelze aplikovat.
Abychom upozornili na značné složitosti při stanovení nároku na dovolenou, uveďme příklad, kdy dočasná pracovní neschopnost v kalendářním roce trvala déle než 20 týdnů.
Příklad č. 1 – Pracovní poměr po celý rok a dočasná pracovní neschopnost delší než 20 týdnů
Zaměstnanec pracuje v období do 1. 1. do 31. 7. v rozsahu 40 hodin týdně. Od 1. 8. do konce roku platí sjednaná týdenní pracovní doba v rozsahu 15 hodin týdně. V daném kalendářním roce byl nemocen od 1. 4. do 31. 7. a od 1. 10. do 30. 11.
|
Období od – do |
Pracovní doba |
Počet kalendář-ních dnů |
Počet týdnů |
Dovolená v hodinách po všech redukcích |
Korekce počtu týdnů za rok |
Korekce týdnů z důvodu DPN |
| Od 1. 1. do 31. 7. | 40 h/t | 212 | 30,286 | 93,188 | 30,286 | 30,286 |
| Od 1. 8. do 31. 12. | 15 h/t | 153 | 21,857 | 17,967 | 21,714 | 15,571 |
| Celkem za rok | 365 | 52,143 | 111,155 | 52 | 45,857 | |
| Informativně dovolená bez DPN v době od 1. 1. do 31. 7. | 40 h/t | 212 | 30,286 | 93,188 | ||
| Informativně dovolená bez DPN v době od 1. 8. do 31. 12. | 15 h/t | 153 | 21,857 | 25,220 | ||
| Nemoc | Započteno týdnů | Nezapočteno v týdnech | Kontrola počtu týdnů celkem | |||
| Od 1. 4. do 31.7. | 40 h/t | 122 | 17,429 | 17,429 | 0 | 30,286 (od 1. 1. do 31. 7.) |
| Od 1. 10. do 30. 11. | 15 h/t | 61 | 8,714 | 2,571 | 6,143 | 15,571 + 6,143 (od 1. 8. do 31. 12.) |
| Celkem | 26,143 | 20,0 | 6,143 | 52 |
Jako doba odpracovaná se započte jen prvních 20 týdnů nemoci, kdy pro zaměstnance platila týdenní pracovní doba 40 hodin týdně.
Do začátku nemoci odpracoval alespoň 12násobek stanovené/kratší týdenní pracovní doby, a proto bude celá doba DPN připadající na období od 1. 4. do 31. 7. započtena jako doba odpracovaná.
Výpočet nároku dovolené za dobu od 1. 1. do 31. 7.:
...
LÍBÍ SE VÁM ČLÁNEK PANÍ RENKY KLÍMOVÉ?
A VÍTE, ŽE NA ÚČETNÍM PORTÁLU JE PRO VÁS BALÍČEK ONLINE SEMINÁŘŮ KE MZDÁM?
3. BALÍČEK ONLINE SEMINÁŘŮ – MZDOVÝ
Jeden z online seminářů pro Vás natočila i paní Renka Klímová:
Srážky ze mzdy, exekuce, osobní bankrot
Kromě témat uvedených v názvu semináře se v něm lektorka zabývá i dovolenou,
ošetřovným, problematikou OSVČ atd.
Online semináře v 3. balíčku:
- Odměňování – Odměňování aktuálně od 1. 1. 2021, zrušení superhrubé mzdy, úprava dovolené po novele zákoníku práce – Ing. Olga Krchovová (9.10. 2020)
- Nemocenské pojištění, parametrické změny, aktuální informace – Ing. Olga Krchovová (30. 10. 2020)
- Novela zákoníku práce – JUDr. Jaroslav Stránský, Ph.D. (3. 11. 2020)
- Srážky ze mzdy, exekuce, osobní bankrot – Ing. Růžena Klímová (7. 11. 2020 od 8:00 do13:00)
- Daňové novinky pro závislou činnost ke dni konání 2020–2021– Ing. Milan Lošťák (18. 11. 2020)
- Kurzarbeit, návaznost na Antivirové programy, změny ve zdravotním pojištění – Ing. Olga Krchovová (20. 11. 2020)
DLOUHODOBÝ VZDĚLÁVACÍ PROGRAM O ROZSAHU 88 VYUČOVACÍCH HODIN...
ONLINE MZDOVÝ SPECIALISTA 2020
Devátý den programu je věnovaný Exekucím, přípravě na budoucí povolání a složitostem z mezd.
Přednáší paní Renka Klímová. Podívejte se na ukázku.
Máte chuť si zopakovat mzdy důkladně Vy nebo Váš zaměstnanec?
Objednáte zde: mzdovy-specialista.cz
Kniha Průvodce mzdovou problematikou je samozřejmě v ceně ve formě e-booku.
A VÍTE, ŽE VYDÁVÁME KNIHU KE MZDÁM?
Průvodce mzdovou problematikou 2020 – 8. vydání.
Chcete knihu fyzicky? Poslední kousky ještě máme. Bude jedna Vaše?
Jsme nejen Účetní Portál, ale také Mzdový Portál…
Víte to?
Krásné dny…
Pěva
Kdo jsem?
Pěva Čouková, zakladatelka a ❤️ Účetního Portálu
auditorka č. 1149, daňová poradkyně č. 23, zkušební komisařka KDP ČR
Více o mně:
Mohlo by vás zajímat
Články
- Dovolená a její převedení do roku 2022 21.11.2021
- Dovolená 18.8.2021
- Koncepční změna dovolené s příklady – 5. část – Dodatková dovolená 10.12.2020
- Parametrické údaje ve mzdové oblasti pro rok 2021 9.12.2020
- Dovolená od 1. 1. 2021 – 1. část 9.11.2020
- Koncepční změna dovolené s příklady – 4. část – Srovnání dosavadní a nové právní úpravy 27.10.2020
- Koncepční změna dovolené s příklady – 3. část – Další změny v dovolené – krácení, změna zaměstnavatele a další 20.10.2020
- Koncepční změna dovolené s příklady – 2. část – Čerpání dovolené 6.10.2020
- Dovolená po novele zákoníku práce teoreticky a v praktických příkladech (včetně porovnání s aktuální právní úpravou) 21.9.2020
- Koncepční změna dovolené s příklady – 1. část – Vznik práva na dovolenou 17.9.2020
Knihy
Online programy
Online semináře
- 4. Srážky ze mzdy, exekuce, osobní bankrot 07.11.2020
- BALÍČEK č. 3 - MZDOVÝ (set 6. online seminářů) 09.10.2020
Komentáře
