Minimální mzda je od roku 2017 vyšší, činí 11 tisíc Kč. V přehledu, který předkládáme, Vám připomínáme, že je nutné dodržovat nejen minimální mzdu, ale zejména zaručenou mzdu. Tedy mzdu podle vykonávané práce, která bude ve většině případů vyšší než 11 tis. Kč. Osobně doporučuji si svoje profese ve firmě zařadit do skupiny prací, aby bylo jasné, jaká zaručená mzda je. Dále bych upozornila, že se zrušila výjimka pro invalidní důchodce, kteří měli do konce roku 2016 minimální mzdu nižší. Od roku 2017 tedy všichni stejně.