Anna • 7.4.2022 20:19

Svíčka hoří i v Praze...

jana • 7.4.2022 20:09

Dobrý den
když odešlu daňové přiznání přes moje daně s následným zasláním potvrzením, považuje se to za podané elektronicky?
děkuji

marcela • 7.4.2022 20:07

Dobrý večer moc děkuji za webinare. Jen mam dotaz ohledně paní která má tři děti a menší příjem než 16200 Kč. Já osobně si myslím ze pro tuto paní neplatí minimální vyměřovací základ a totiž není povinna doplácet do minima zdravotní pojištění. Musí mít dvě děti do 15 let nebo jedno do 7 let. Prosím Vás o odpověď. Děkuji.

Anna • 7.4.2022 19:57

Dobrý den, v ročním zúčtování vyšel zaměstnanci přeplatek asi 5500 Kč, protože byl loni nemocný. Jakým způsobem mám požádat finanční úřad o vrácení, protože nedoplatek odváděný za 2 zaměstnance na měsíční dani je nízký? Děkuji.

Ivče • 7.4.2022 18:40

Dobrý den. Mám dotaz, i když ne úplně k ročnímu vyúčtování. Jaký máte názor na zdanění souběhu, kdy je vyplácen motivační příspěvek ve výši 5.000 Kč a DPP ve výši 10.000 Kč od jednoho zaměstnavatele. Zda se oba tyto příjmy sčítají a tím, že překročí hranici 10 tis. Kč, vznikne povinnost odvodu pojištění, nebo zda se tyto příjmy posuzují samostatně a odvod pojištění nenastane. Děkuji.

Jana • 7.4.2022 14:41

Dobrý den,
velmi děkuji za webináře. Chtěla bych požádat o radu, týkající se dohod o provedení práce.
Je prosím stanoveno v zákoně, nebo v předpisech, že dohoda o provedení práce může být uzavřena max. na rok? Pokud ano, mohla bych požádat o radu, kde je to uvedeno?
Děkuji. Přeji hezké dny.
Jana

jana • 6.4.2022 11:47

Dobrý den
moc děkuji za přínosné webináře. Chtěla bych se zeptat: když s.r.o. propustí zaměstnance, ale neukončí ani nepřeruší činnost, musí se odhlásit od daně ze závislé činnosti, příp. srážkové? Děkuji za odpověď.